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HAYQUE Potenciando Carreras. Transformando Negocios.
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Gracias al coaching, aprendí a generar impacto en mis propios términos
El coaching transformó mi forma de trabajar y vivir. Me dio claridad para generar impacto en mis propios términos—y hoy acompaño a otros en ese camino. Este post habla sobre autoliderazgo, impacto y transformación real.

Mariana Naszewski
6 jun3 Min. de lectura
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El poder de los valores honestos en la cultura organizacional: por qué la verdad supera a la perfección
Los valores que ponés en la pared no importan tanto como los que tu equipo realmente vive.

Danila Pieruccioni
30 may4 Min. de lectura
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Dejemos de perder talento: cómo crear un lugar donde la gente quiera quedarse
La rotación de personal no solo afecta la productividad: también impacta la cultura y la reputación de tu empresa. Estas cinco claves te ayudan a crear un entorno donde las personas quieran quedarse y crecer.

Mariana Naszewski
23 may3 Min. de lectura
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Motivación que perdura: 6 formas de mantener a tu equipo con energía y compromiso
Motivar a un equipo no es cuestión de suerte. En este artículo compartimos seis estrategias prácticas que ayudan a construir compromiso real y sostenido: desde establecer objetivos claros hasta fomentar una cultura que inspire. Si liderás personas, este contenido es para vos.

Mariana Naszewski
16 may3 Min. de lectura
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Liderar con Inteligencia: Decidir con Intención y con Impacto
Decidir no siempre es fácil. Pero se puede aprender a hacerlo con más intención y menos agotamiento.
En este post, te compartimos claves prácticas para liderar sin sentir que todo depende de vos.

Danila Pieruccioni
12 may2 Min. de lectura
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Encontrá Calma en Medio del Caos: La Técnica 5-4-3-2-1 para Manejar el Estrés en el Trabajo
¿Te sentís desbordadx en el trabajo? El estrés puede aparecer sin aviso, pero manejarlo no tiene por qué ser complicado. La técnica de grounding “5-4-3-2-1” es una forma simple de volver al presente y recuperar el foco.
Descubrí cómo este método rápido puede ayudarte (a vos y a tu equipo) a mantener la calma, la productividad y la claridad mental— incluso en los días más caóticos.

Mariana Naszewski
6 may2 Min. de lectura
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El Poder de la Disciplina: Constancia por Sobre Perfección
En un mundo que va a mil por hora, la disciplina puede sonar a algo del pasado. Pero sigue siendo clave: no se trata de trabajar sin parar, sino de estar presente con intención, incluso cuando todo alrededor nos quiere distraer.

Danila Pieruccioni
29 abr3 Min. de lectura
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Construir una Cultura Sólida desde el Día Uno
¿La base de un negocio exitoso? Una cultura sólida.
Cuando tenés una pequeña empresa, es fácil enfocarte solo en lo operativo, pero no te olvides: la cultura es lo que va a sostener y hacer crecer a tu equipo en el tiempo.

Mariana Naszewski
23 abr4 Min. de lectura
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Potenciá tu equipo: cómo integrar el valor de introvertidos y extrovertidos en el trabajo
Las organizaciones suelen celebrar a las personas extrovertidas por su energía y carisma, pero los perfiles introvertidos también aportan fortalezas igual de valiosas—como el enfoque profundo, la escucha activa y la visión a largo plazo. 💡
Hacé clic para descubrir cómo AMBOS estilos de personalidad contribuyen a un entorno de trabajo saludable y por qué el equilibrio es la clave del éxito.

Mariana Naszewski
16 abr3 Min. de lectura
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Conocé tu Perfil de Comportamiento: Una Clave para Crecer y Disfrutar en el Trabajo
Conocer tu perfil de comportamiento te permite alinear tu trabajo con tus fortalezas y crecer con más intención.

Danila Pieruccioni
9 abr3 Min. de lectura
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Los 4 Acuerdos Toltecas para un Entorno Laboral Saludable
Los Cuatro Acuerdos, desde la tradición tolteca, traen sabiduría atemporal para crecer y transformar el entorno laboral.

Danila Pieruccioni
3 abr3 Min. de lectura
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Aprendé Inteligentemente: Las Mejores Plataformas para Microaprendizaje
En el mundo de hoy, el aprendizaje continuo no es opcional—es esencial. Pero con el ritmo acelerado de nuestras vidas, encontrar tiempo...

Mariana Naszewski
28 mar3 Min. de lectura
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Los 4 Niveles de Escucha: De lo Self-Focused a lo Contextual – Domina la Escucha Activa para Conectar en Profundida
La escucha activa es una habilidad que se despliega en diferentes niveles.

Danila Pieruccioni
18 mar4 Min. de lectura
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¿Equipos Distribuidos? Así Puedes Fomentar la Conexión con Crewting Coffee-Break
Los equipos comprometidos son un 17% más productivos. La conexión importa: fomentá la colaboración y relaciones sólidas con Crewting.

Mariana Naszewski
10 mar4 Min. de lectura
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Urgente vs. Importante: La clave para manejar mejor el tiempo y ser más feliz
Urgente no es lo mismo que lo importante. Vivir en constante urgencia es una de las maneras más rápidas de sentirse abrumado.

Danila Pieruccioni
7 mar4 Min. de lectura
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Construyendo una Cultura de Apoyo y Empatía en el Lugar de Trabajo
La empatía en el lugar de trabajo no es solo algo "agradable de tener", es un factor decisivo La cultura laboral es mucho más que...

Danila Pieruccioni
21 feb3 Min. de lectura
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HR: Más que Guardianes de Reglas—Somos Socios Estratégicos
HR no es solo cumplimiento y políticas—es el motor que impulsa el talento y el éxito del negocio. ¿Listos para llevar HR al siguiente nivel?

Mariana Naszewski
5 feb6 Min. de lectura
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Los Pros y los Contras de Usar IA en el Trabajo (y la Vida!)
La Inteligencia Artificial (IA) ha revolucionado cómo trabajamos, creamos y enfrentamos desafíos cotidianos. Desde simplificar tareas...

Mariana Naszewski
31 ene4 Min. de lectura
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El Arte de Decir No: Protegé Tu Tiempo Sin Quemar Puentes
Cada vez que decís “sí” a algo que no está alineado con tus prioridades, estás diciendo “no” a algo que sí lo está.

Danila Pieruccioni
23 ene3 Min. de lectura
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Alineando Equipos con los Objetivos del Negocio: Una Hoja de Ruta para el Éxito
Alinear a tu equipo con los objetivos de la empresa no tiene por qué ser complicado.

Mariana Naszewski
23 ene3 Min. de lectura
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